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            自治區人力資源和社會保障廳關于印發技工院校和職業技能培訓機構安全隱患專項整治行動方案的通知

            發布時間:2022-08-11           
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            寧人社函﹝2022﹞253

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            各市、縣(區)人力資源和社會保障局,各技工院校、職業技能培訓機構:

            ????為深入貫徹落實黨中央、國務院關于安全生產工作的決策部署,按照自治區黨委、政府關于學校安全工作有關要求,為進一步加強技工院校和職業技能培訓機構校園安全、學生實習實訓等管理工作,消除安全隱患,推動安全管理主體責任落實,現將《技工院校和職業技能培訓機構安全隱患專項整治行動方案》印發你們,請認真抓好落實,確保取得實效。

            ????安全隱患專項整治工作落實情況,請按照屬地管理原則由五市匯總上報自治區人力資源社會保障廳職業能力建設處。
            ????聯系人及電話:張艷麗、趙英奇 0951-5099012 5099119
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            ????附件:技工院校和職業技能培訓機構安全隱患專項整治行動方案

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            ??????????? 自治區人力資源和社會保障廳

            2022年8月8日

            ??? (此件公開發布)
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            附件?

            技工院校和職業技能培訓機構安全隱患專項整治行動方案
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            ????為深入貫徹落實自治區第十三次黨代會精神,堅決打好安全穩定保底戰,根據《自治區黨委辦公廳 人民政府辦公廳關于印發全區安全生產百日專項整治行動方案的通知》(寧黨廳字﹝2022﹞28號)《關于深化開展全區消防安全大檢查工作的通知》(寧消安委辦﹝2022﹞17號)精神,定于2022年8月至10月在全區技工院校和職業技能培訓機構深入開展安全隱患專項整治工作,特制定如下實施方案。
            ????一、整體目標
            ????此次安全隱患專項整治將按照“誰主管、誰負責、全面排查、邊排查、邊整改”的總體要求和工作原則,堅持保安全就是保發展、保民生、保穩定的安全理念,切實排查糾治全區技工院校、職業技能培訓機構存在的各類隱患,著力提升廣大師生安全意識和防范能力,加強消防安全,齊心創建“平安校園”,為黨的二十大勝利召開營造良好的安全環境。
            ????二、檢查范圍
            ????全區技工院校和職業技能培訓機構。
            ????三、檢查重點和方式
            ????(一)檢查重點
            ????1.校園安全。一是查校園安全管理制度、突發事件應急預案是否健全,安全管理責任是否落實到位。二是查校內各類電器設施和實訓室試劑、刀具等危險物品管理是否嚴格執行安全規范。三是查教室、宿舍、食堂、禮堂、運動場和圍墻等區域是否存在隱患。安全出口、疏散通道、消防車道是否暢通。四是查是否做好用火、用電、用氣等安全防范,應急照明、疏散標志、滅火器、消火栓等消防設施數量、管理使用是否符合要求。五是查校園周邊安全管理和校車營運安全管理,是否存在學校門口交通秩序混亂、機動三輪車非法運營等安全隱患或校車超載超速、違規駕駛和無客運資質車輛非法運營接送學生問題。
            ????2.實習實訓。一是查學校貫徹落實《職業學校學生實習管理規定》情況,是否存在禁止性情形或必須履行的職責未按規定執行的情形。二是查學生實習安全管理規定、突發事件應急預案等制度是否健全,落實是否到位。三是查學校是否認真履行學生實習管理主體責任,實習工作管理機構是否健全,職責是否落實到位。四是查是否做到計劃、方案、落實情況全程記錄規范有序。
            ????3.其他。一是查學校心理健康輔導機構是否健全,學生心理疏導措施是否及時到位,是否存在學生心理問題引發自殺或傷害他人的行為。二是查是否存在校園貸、詐騙、校園暴力、私藏管制刀具、傳銷等違法情形。三是查學校落實疫情防控要求情況。四是查防溺水宣傳教育是否到位。
            ????(二)檢查方式
            ????專項核查工作采取實地查看、審查資料臺賬、座談交流等方式,對技工院校和職業技能培訓機構進行全覆蓋安全檢查。
            ????四、時間安排
            ????(一)學校自查(2022年8月底前完成)。各技工院校、職業技能培訓機構要成立專項排查工作領導小組,制定安全隱患專項整治實施方案,依據排查整治重點內容,開展全面安全排查,針對安全隱患,列出問題清單,及時進行整改,8月31日前將自查報告報屬地人力資源社會保障部門。其中,技工院校同時報自治區人力資源社會保障廳和屬地人力資源社會保障局,職業技能培訓機構按照屬地管理原則報當地人力資源社會保障局。
            ????(二)檢查驗收(2022年9月底前完成)。各級人力資源社會保障部門在審核匯總技工院校和職業技能培訓機構提交的自查報告的基礎上,組成安全隱患專項整治行動檢查工作組,對屬地管理的學校進行全覆蓋安全隱患排查。排查實行臺賬式、清單化管理,建立“問題清單、任務清單、責任清單”,對能立即整改的即查即改;對暫不能整改的,落實整改責任、整改措施、整改資金、整改時限、整改預案,做到問題不解決檢查不通過。經整改仍不符合安全生產條件要求的,堅決依法采取措施予以停業整改或關閉取締。專項檢查和問題整改情況于9月30日前,由五市匯總后以書面形式報自治區人力資源社會保障廳。
            ????(三)督導檢查(2022年10月底前完成)。自治區人力資源社會保障廳組成督查組,在各地、各學校全面摸排、自查自糾的基礎上,采取重點核查、隨機抽查、現場檢查等方式,對專項整治行動落實和發現的問題整改情況進行全面督查檢查,對未全面整改治理的安全隱患進行掛牌督辦。
            ????五、工作要求
            ????(一)切實提高認識。校園安全關系學生健康發展、家庭幸福美滿、社會和諧穩定,各學校要本著對學生、家長和社會高度負責的態度,全面落實安全隱患專項整治要求,牢固樹立校園安全意識,將開展安全隱患排查治理作為學校發展的生命線,堅持全面排查、徹底治理,積極創建“平安校園”。
            ????(二)強化責任意識。各級人力資源社會保障部門、技工院校和職業技能培訓機構要認真落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”和“三管三必須”要求,壓實部門監管責任、學校主體責任和員工崗位責任。要強化校長安全第一責任人意識,壓實安全投入、安全培訓、安全檢查和重大危險源安全包保責任,把安全隱患最大限度消除在學校內部。
            ????(三)抓好工作落實。按照“不留一個問題和隱患”的目標導向,全力落實安全生產責任制,全面排查治理安全隱患。對安全隱患要做到不逃避、無盲區,對存在問題要做到即知即改、不遺余患。各地各學校要加強安全演練和宣傳,切實增強學校、師生安全防范技能,營造人人落實安全的良好氛圍。各級人力資源社會保障部門要加強與公安、消防、應急等部門協同配合,各技工院校和職業技能培訓機構要主動加強與轄區派出所等相關部門溝通聯系,做到安全信息互享、安全工作共管,嚴防安全事故發生。

            主辦單位:寧夏回族自治區人力資源和社會保障廳
            地址:寧夏回族自治區銀川市上海東路40號  聯系電話:0951-12333  郵編:750001  寧ICP備10000951
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